LEADERSHIP ONBOARDING
Aktualisiert: 12. Apr. 2022
Kooperation, Verständigung und Partizipation! Leadership im Wandel.
Egal ob Du neu in der Rolle bist oder bereits breite Erfahrungen sammeln durftest:
Führung ist ein ebenso lebendiger Prozess wie das Leben selbst!
Führung heisst heute unabhängig der hierarchischen Stellung Leadership zu übernehmen und zum Themenführer, Coach und Befähiger für die Erfolge der anderen zu werden - vom Ich zum Wir! Empowerment! Die Kernaufgabe bleibt: Existenz & Erfolg sichern.
Egal in welcher der vielen Facetten sich Führung zeigt: Ihre Kraft liegt in der Zukunftsfähigkeit der Organisation. Sie ist Filter und Impulsgeber zwischen Innen und Aussen und hält Sache, Einzelperson und Führungssystem in einer dynamischen Balance.
Ich verstehe Führung als kollektive Fähigkeit der Organisation, Entscheide herbei zu führen, zu fällen und zu operationalisieren, um die Existenz nachhaltig zu sichern. In der hochkomplexen, sich schnell verändernden Umgebeung, ist Agilität im Geist eines Deiner wichtigsten Werkzeug. Selbstreflexion, eine integrale Landkarte für Dich und Dein Umfeld.
Alle reden von Skalierung und Frameworks. Das allein wird jedoch nicht die gewünschten Ergebnisse erzielen. Das liegt daran, das die "Frameworks-Haltung" das Dynamische Wesen einer Gesellschaft und Kultur nicht berücksichtigt. Unsere Mitmenschen (Mitarbeiter, Kunden, Vorgesetzte) sind nicht mehr nach althergebrachten Parametern wie Alter, Herkunft und Geschlecht zu beurteilen. Der Wandel ist vollbracht! Jetzt bist es Du, der diesen Wandel und Deine "PS" in einer einzigartigen Verbindung von PEOPLE-CULTURE-BUSINESS auf die Strasse bringen kann.
Ich begleite Dich, Führung im Spannungsfeld von Agilität und Hierarchie neu zu pflanzen und eine inspirierende Führungskultur zu entwickeln. Damit das gelingt, wirst Du über 3 Monate hinweg von mir als Coach und Sparringpartner begleitet und profitierst von einigen Jahren Erfahrung in der Führung von Führungskräften, mit den Mechanismen in Unternehmen und Konzernen und mit Menschen.
Themen:
ACHTSAMKEIT
RESILIENZ
INTEGRALES FÜHREN
KOMMUNIKATION
REFLEXION
SELBSTWIRKSAMKEIT
BEWUSST SEIN
Ablauf
Begleitung durch mich als Coach/Sparringspartner/Mentor für einen Zeitraum von 3 Monaten
Insgesamt 10 Einzelcoaching-Sessions à 1 Stunde, Termine können flexibel vereinbart werden
zusätzliche, unbegrenzte Begleitung bei Fragestellung per Mail und Telefon
individuelle und aktuelle Themen werden einbezogen und begleitet.
Kosten
CHF 1200 (inkl. kostenlosem Kennenlerngespräch)
Bei Fragen kannst Du einfach auf mich zukommen. Ich freue mich von Dir zu hören und dich zu begleiten.
herzlichst
Daniel